Vous allez dire que j'insiste mais bon tant pis!!!!!
Après diverses recherches....Au sujet de la prime de transfert : elle n'est pas considérée comme une rémunération suite un travail effectif (justifié par des heures+++ ou surcroit de travail.....) c'est une prime exceptionnelle, on peut dire "une gratification" un + SFR mais pas lié directement à un travail. Donc, cette prime ne peut pas rentrer ds le calcul pour indemnités ASSEDIC......
Donc conclusion, selon le conseiller ASSEDIC c'est pile ou face!!!!tant mieux pour ceux qui l'ont eu....
Il est possible de faire un recours pour demander une explication "clarifiée" des Assedics mais il y a un risque pour les personnes qui ont eu cette prime comptée. Ou alors, il faut que SFR justifie auprès Assedic que cette prime = travail........
voilà, j'en ai terminé pour "mon coup de gueule" Cela m'a fait du bien de pouvoir le dire alors merci d'avoir pris le tps de me lire.
Bon courage à tous.